I dagens arbetsliv är de anställdas kompetens och engagemang helt avgörande för en organisations framgång. Personalfrågor är därför numera en viktig strategisk resursfråga som behandlas på ledningsnivå, och personalchefen har oftast en självklar plats och roll i ledningsgruppen. Personalvetarprogrammet är det naturliga utbildningsvalet för alla som är intresserade av att arbeta med personal- och arbetslivsfrågor.
Personalvetarprogrammet är en beteende- och samhällsvetenskaplig 3-årig utbildning som förbereder studenterna för personalarbete inom näringsliv och offentlig förvaltning. Programmet ger gedigna och breda kunskaper i beteende- och samhällskunskap som krävs för att arbeta med strategiska personalfrågor, med organisationsspecifika frågor och med personalsociala frågor. Mer konkret kan det t ex handla om personalpolitik, arbetsrätt, personalekonomi, ledarskap, utvecklingsarbete, kommunikation, kompetensutveckling, relationer och konflikthantering, jämställdhets- och mångfaldsfrågor, rekrytering och omställning, arbetsmiljö och rehabilitering, anställnings- och lönevillkor, förhandlings- och utredningsverksamhet samt omvärldsanalyser.
Studierna förbereder för ett kvalificerat personalarbete där man självständigt kan planera och genomföra uppgifter inom det personalvetenskapliga fältet som kräver analysförmåga, helhetssyn och kritiskt tänkande.
Box 720, 405 30 Göteborg
Besöksadress:
Sprängkullsgatan 25
Telefon:
Tisd - tors 9-12, 031-786 4796 Malin Linde
Fax:
031-786 4764